NICEM działa na rzecz propagowania równości rasowej oraz praw człowieka w Irlandii Północnej
NICEM (Rada Irlandii Północnej ds. Mniejszości Narodowych) oficjalnie rozpocząło swoją działalność 8 czerwca 1994 roku podczas Konferencji na temat „Rasizm a Ubóstwo", zorganizowanej przez Północno-Irlandzką Sieć Zwalczającą Ubóstwo i NICEM. Pierwotna idea NICEM narodziła się ze związków i efektywnej współpracy między społecznościami chińską, indyjską oraz irlandzką społecznością wędrowną, które wspólnie z Komitetem ds. Wymiaru Sprawiedliwości (CAJ) przewodziły kampanii na rzecz ustawodawstwa dot. stosunków rasowych w Irlandii Północnej od 1991 r.
W następstwie spotkania z ówczesnym Przewodniczącym Komisji ds. Równości Rasowej, Hermanem Ouseley'em, w grudniu 1993 r., ta rodząca się idea uległa konsolidacji, a członkowie założyciele NICEM rozszerzyli krąg biorących udział w dyskusji o inne społeczności mniejszościowe. W swym nowym kształcie NICEM spedziło kolejne 2 lata pracując nad konstytucją oraz rozwojem wzajemnych dobrych stosunków między poszczególnymi grupami reprezentującymi mniejszości narodowe. Pierwsi pracownicy NICEM zostali zatrudnieni w lutym 1996, w chwili obecnej zespół liczy sobie 16 pracowników zatrudnionych na cały etat i 1 osobę na pół etatu, a jego działalność odbywa się na 7 kluczowych płaszczyznach.

Ustawodawstwo i kampanie
Od 1994 r. NICEM pomogło wprowadzić z w życie i zmienić szereg praw dotyczących stosunków rasowych w Irlandii Północnej.

Wsparcie dla imigrantów
Oferowane przez nas wsparcie i doradztwo mają na celu rozwijanie samodzielności życiowej i poprawę jakości życia rodzinnego.

Wsparcie dla ofiar prześladowania i dyskryminacji na tle rasowym
Projekt ten ma na celu zapewnienie praktycznego doradztwa i pomocy osobom, które doświadczyły prześladowania i dyskryminacji na tle rasowym.

Szkolenia nt. przeciwdziałania rasimowi
Nasz program antyrasistowski został stworzony, by zapobiegać upowszechnianiu się postaw i opinii o podłożu rasistowskim w Irlandii Północnej.

Rozwijanie potencjału
NICEM może pomóc stworzyć infrastrukturę organizacji oraz wesprzeć rozwój firm o charakterze społecznym powstałych w społecznościach ciemnoskórych oraz mniejszościowych.
Follow NICEM on Twitter
News from the Assembly